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教师招聘面试技巧之如何改变外在

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发表于 2018-12-12 10:02:55 | 显示全部楼层 |阅读模式

在教招面试过程中,考官会从外在和内在两个方面来对考生进行打分。这就要求我们广大考生一定要注意自己的外在形象问题,今天我们具体的来看看外在。

内在,就是我们常说的教学过程,对于教学过程这部分,所有学科都有一个总的框架,那就是教学三部曲。教学三部曲每个环节的细化设置以及一些具体细节和注意事项,掌握这种思路,对于自己的课程设计也就游刃有余了。

然而好的思路,需要呈现出来,这就依靠语言的表现力以及流畅程度。除此之外,考场之中,决定我们得分高低的还有我们的外在。那么外在主要体现在哪些方面,可以怎样去提高呢?就这两个问题,按考试的流程来看,刚走进考场,考官首先关注的是考生的走姿,站姿,当考生开始说话之后,又开始关注考生的声音,语言表达,教姿教态等。

首先,说一下走姿站姿。进入考场的时候,是大步向前昂首挺胸还是拖沓着鞋毫无精神的向前走,给考官传达的是不一样的信息。前者体现了考生的自信,大方。而后者会让考官觉得你这个人不自信。所以在日常生活中,考生就应该时刻提醒自己,走路的时候不要用鞋子和地面摩擦出很大的声音,走路时抬头挺胸。如果有低头等习惯的,可以让身边的朋友及亲人给予及时的监督。

第二,是站姿,有些考生会有腿抖,乱晃,紧张时甚至紧握拳头等不自然的状态。对于腿抖乱晃的这种情况,可通过头顶一本书说话,或者每天靠墙站等方式得到改变。

第三,语言的洪亮程度。考生应聘的是教师的岗位,在课堂中会有很多学生,所以洪亮的声音是成为一名老师的必要条件,因为这是让所有学生听清你说话内容的基础。此外,一个声音洪亮的人,不仅能够让别人很容易就听清他所表达的内容,而且会给别人信服的感觉。考官信服你,才会青睐于你。

第四,教姿教态。我们常说教姿教态自然,指的就是肢体语言协调,有手势,互动等肢体语言,而不是在考场中杵在那,呆呆的站着。这点可以在生活中多进行些课堂环境的模拟,或者看一些演讲视频帮助自己去提高自己的肢体协调能力。

最后一点,就是眼神的交流。教招面试,无论是试讲还是说课,我们与考官都需要有眼神上的交流。眼睛是心灵的窗户,你与考官眼神的碰触,不仅可以体现你的自信还有真诚。有些考生会害怕眼神碰触,面试过程中一直看着教室后面的墙和考官无任何的眼神交流,或者考官看着他的时候,考生因为害怕就迅速的转移视线,不敢进行对视,这些都是要避免的。这些就是在面试中,外在中所需要注意的一些大的方面,希望广大考生能在平时就从这几个大方面着手,去改变自己外在上的不足。相信大家做到以上内容并多加练习,考试所遇到的难题也就迎刃而解了。

以上介绍了教师招聘面试技巧之如何改变外在,希望对各位考生有所帮助。更多招教面试资料可查看中公教师网-教师招聘面试频道。


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