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2019国家公务员面试考情分析之审计署(国考面试专业专项揭秘)

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发表于 2019-2-19 18:52:50 | 显示全部楼层 |阅读模式

2019国家公务员面试即将到来,在国考中,审计署的岗位对考生的吸引力很大,为了让参加2019国家公务员面试的考生们顺利备考不走弯路,入围面试的考生要着手进行面试备考工作,中公教育专家在此为考生总结审计署面试的考情及特点,为考生们提供备考帮助。

一、职能口号

审计署——政策落实督查员,公共资金守护神

二、部门面试题目特点

部门独立命题,专业特色明显。

面试部分(占总成绩35%)

1、宏观——考察考生对审计热点的了解和分析。

2、微观——考察考生对审计实务的了解和运用。

3、微观——考察考生是否具备审计人胜任素质。

专业能力测试部分(占总成绩15%).

测试范围为审计人员履行职责必需的相关专业知识和技能。

三、体现部门特色试题

1、为更好发挥审计监督作用,构建集中统一、权威高效的审计监督体系,党中央要求实行审计全覆盖。既涉及行政机关,也涉及党的机关,既涉及公共资金、国有资源、国有资产,也涉及领导干部履行经济责任的情况。实现审计全覆盖要优化审计职责,构建统一、高效的审计监督体系。对此,你怎么看?(审计热点)

2、某贫困村以老年人居多,却用专项扶贫资金建起了两个篮球场,且造价远高于市场价。你认为这其中可能存在什么问题?你会怎么开展审计工作?(审计实务)

3、国家主席习近平在2017年新年贺词中提到“撸起袖子加油干”。请谈谈最能体现你实干精神的一件事。(审计人胜任素质)

四、考情介绍

1、面试形式:结构化面试。重难点:审计热点、社会热点、审计实务、行为经历。

2、面试题量:每天一套题,每套四道题目。

3、面试时间:共25分钟,包干制。

4、考查方式:一般采用听题的方式。

五、常考知识点

1、综合分析能力,具体内容为审计热点或其他社会热点。

2、审计实务,主要考察考生如何应对审计工作中遇到的问题。

3、岗位匹配性,通过行为经历考察考生是否具备审计人胜任素质。

六、考生常见问题及对应解决方案

(一)审计热点

例如:为更好发挥审计监督作用,构建集中统一、权威高效的审计监督体系,党中央要求实行审计全覆盖。既涉及行政机关,也涉及党的机关,既涉及公共资金、国有资源、国有资产,也涉及领导干部履行经济责任的情况。实现审计全覆盖要优化审计职责,构建统一、高效的审计监督体系。对此,你怎么看?。

【考生常见问题】

(1)不了解热点,只听说过相关名词,不了解内涵,导致答题泛泛而谈。

(2)不知如何分析热点,没有逻辑,重点不突出。

【如何解决此类问题】

(1)补充知识:当前国家关于审计工作的重要指示、政策;重大政策落实遇到的问题、问题的成因、审计解决措施。

(2)明晰结构:政策的目的意义+政策的问题+对策。

(二)审计实务

例如:某贫困村以老年人居多,却用专项扶贫资金建起了两个篮球场,且造价远高于市场价。你认为这其中可能存在什么问题?你会怎么开展审计工作?

【考生常见问题】

不了解审计工作实务,答题内容空洞,或者内容背离审计工作原则。

【如何解决此类问题】

审计实务补充。包括讲解审计原则、审计程序、审计常见问题处理。

(三)行为经历

例如:国家主席习近平在2017年新年贺词中提到“撸起袖子加油干”。请谈谈最能体现你实干精神的一件事。

【考生常见问题】

(1)没有例子,缺乏例子积累,或者不知道例子是否适合考场说。

(2)不会叙述例子,主次不分,重点不突出,空洞。

【如何解决此类问题】

(1)了解审计人胜任素质,挖掘自身相关经历

(2)经历积累,并注意表达的主次结构。


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